Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu/atom
blfr7@https://blog.hu
©2024 blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/06/27/az_elet_ertelme_meg_minden_719
Az élet értelme meg minden
2012-06-27T20:43:00+02:00
2012-06-27T20:43:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>A halász hazatér fatörzsből vájt csónakján a napi halászatból és találkozik egy külföldi piackutató szakemberrel, aki ebben a fejlődő országban dolgozik. A piackutató azt kérdezi a halásztól, hogy miért jött haza olyan korán. A halász azt feleli, hogy tovább is maradhatott volna, de elég halat fogott ahhoz, hogy gondoskodjon a családjáról.<br />- Mivel tölti az idejét? - kérdezi a szakember.<br />- Hát, például halászgatok. Játszom a gyerekeimmel. Amikor nagy a forróság, lepihenünk. Este együtt vacsorázunk. Összejövünk a barátainkkal és zenélünk egy kicsit - feleli a halász. A piackutató itt közbevág, és ezt mondja:<br />- Nézze, nekem egyetemi diplomám van, és tanultam ezekről a dolgokról. Segíteni akarok magának. Hosszabb ideig kellene halásznia. Akkor több pénzt keresne, és hamarosan egy nagyobb csónakot tudna vásárolni ennél a kis kivájt fatörzsnél.<br />Nagyobb csónakkal még több pénzt tudna keresni, és nem kellene hozzá sok idő, máris szert tudna tenni egy több csónakból álló halászflottára.<br />- És azután? - kérdezi a halász.<br />- Azután ahelyett, hogy viszonteladón keresztül árulná a halait, közvetlenül a gyárnak tudná eladni, amit fogott, vagy beindíthatna egy saját halfeldolgozó üzemet. Akkor el tudna menni ebből a porfészekből Párizsba vagy New Yorkba, és onnan irányíthatná a vállalkozást. Még azt is fontolóra vehetné, hogy bevezesse a tőzsdére az üzletet, és akkor már milliókat kereshetne.<br />- Mennyi idő alatt tudnám ezt elérni? - érdeklődik a halász.<br />- Úgy 15-20 év alatt - válaszolja a piackutató.<br />- És azután? - folytatja a kérdezősködést a halász.<br />- Ekkor kezd érdekessé válni az élet - magyarázza a szakember. - Nyugdíjba vonulhatna. Otthagyhatná a városi rohanó életformát, és egy távoleső faluba költözhetne.<br />- És azután mi lenne? - kérdezi a halász.<br />- Akkor volna ideje halászgatni, játszani a gyermekeivel, a nagy forróság idején lepihenni, együtt vacsorázni a családjával és összejönni a barátaival zenélgetni kicsit...</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F06%2F27%2Faz_elet_ertelme_meg_minden_719%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F06%2F27%2Faz_elet_ertelme_meg_minden_719%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F06%2F27%2Faz_elet_ertelme_meg_minden_719%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Az élet értelme meg minden"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/06/27/az_elet_ertelme_meg_minden_719#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4615509" border="0" /></a><br /></p>
munka
karrier
diploma
magánélet
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/04/08/van-e_esetleg_kerdese_a_megpalyazott_pozicioval_kapcsolatban
Van-e esetleg kérdése a megpályázott pozícióval kapcsolatban?
2012-04-08T19:40:00+02:00
2012-04-08T19:40:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Igen, eljutottál az interjúra. Lenyűgöző a cég, pont jó helyen van az iroda, kedvesek a munkatársak, láthatóan jó a légkör. Az interjúztató rengeteget mesél, karrierlehetőségeket vázol, rugalmas munkaidőről beszél. És a végén megkérdezi: van-e még kérdésed?</p>
<p>Legyen. <strong>Mindig legyen legalább néhány kérdésed.</strong> Több dolog miatt is fontos ez:</p>
<ul>
<li><span style="text-decoration: underline;">Kíváncsiság:</span> az érdeklődő pályázó általában jobb színben tűnik fel. Sok vezető kifejezetten azt szeretné, ha a jelölt számára a cég álommunkahely lenne. Bár én ebben inkább egy rajongást látok, ami nem feltétlen jó, egy biztos: a csillogó szemek lelkesedést jelentenek, ami fontos motivációs többletet adhat.</li>
<li><span style="text-decoration: underline;">Tisztázás:</span> amit nem értettünk pontosan, kérdezzünk rá. Például említették a rugalmas munkaidőt, de pontosan milyen keretekben működik? Haza lehet vinni a laptopot és még otthonról dolgozni? Vagy csak a várható túlórákra akartak finoman célozni így?</li>
<li><span style="text-decoration: underline;">Értékek:</span> érdemes összegyűjteni a magunk számára, mi az a négy-öt legfontosabb tényező a munkában, ami alapján választunk. Fejben az interjú során elkezdhetjük kipipálni őket, de maradhat még kérdőjel. Például számunkra fontos, kínál-e középtávon vezetői karriert a pozíció. Ha erre nem kaptunk eddig választ, kérdezzünk.<br />Vagy tudjuk, hogy olyan munkakörnyezetet keresünk, ahol férfiak és nők nagyjából egyenlő arányban vannak, mert van már tapasztalatunk a szélsőségekkel és egyik sem volt jó. Ugyanez lehet életkorok tekintetében is. Kérdezzünk rá, milyen a csapat, kikkel leszünk egy légtérben. </li>
</ul>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F08%2Fvan-e_esetleg_kerdese_a_megpalyazott_pozicioval_kapcsolatban%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F08%2Fvan-e_esetleg_kerdese_a_megpalyazott_pozicioval_kapcsolatban%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F08%2Fvan-e_esetleg_kerdese_a_megpalyazott_pozicioval_kapcsolatban%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Van-e esetleg kérdése a megpályázott pozícióval kapcsolatban?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/04/08/van-e_esetleg_kerdese_a_megpalyazott_pozicioval_kapcsolatban#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4371854" border="0" /></a><br /></p>
interjú
kérdések
értékrend
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/04/06/diploma_nyelvvizsga_nelkul_352
Diploma nyelvvizsga nélkül
2012-04-06T18:23:00+02:00
2012-04-06T18:23:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Sok pályázóval találkozom, akik még nem rendelkeznek diplomával, "csak egy oklevelet kaptak". Teljesítették a főiskolát, záróvizsgáztak, megírták a szakdolgozatot, csak a fránya nyelvvizsga hiányzik. Vagy a kettőből egy.</p>
<p>Jön rögtön az első dilemma, <strong>mit írjak az önéletrajzba?</strong> Hiszen végeztem, de mégsincs kezemben a papír. A legtöbben azt választják, hogy beírják, mintha már meglenne a diploma, nem jelölik külön. Talán nincs is ezzel nagy baj, addig, amíg nem próbálják megtéveszteni a leendő munkaadójukat. Korrekt hozzáállás, ha az interjún, az iskolára térve erre kitérünk, mert kínos pillanat lehet, ha bekérik a diploma másolatát az ajánlattal egyidőben.</p>
<p><strong>Miért fontos mégis az a nyelvvizsgapapír?</strong> Nem a papír a lényeges, hanem tény: aki ma komolyabb karrierre vágyik, vezetői pozícióban szeretne dolgozni néhány év múlva, a legtöbb területen elengedhetetlen, hogy legalább egy idegen nyelven (általában angolul) kommunikáljon. Több, magasrangú vezetőt ismerek, aki részben amiatt jutott előre, mert több nyelven folyékonyan beszélt. Igen, a jó nyelvtudás tényleg sokat jelent.</p>
<p>Ha valóban rátermett vagy, nem a diploma fog számítani. Rendelkezel a szükséges tudással, alapismeretekkel, amit az iskolában elsajátítottál. A személyiséged, hozzáállásod egyes pozíciókban fontosabb lehet, mint a nyelvtudás megléte. Előfordulhat azonban, hogy bizonyos határidőt szabnak, ameddig teljesítened kell ezt az akadályt is. Mindenesetre, <strong>a stabil nyelvtudás általában jó belépő sok helyre</strong> és az elhelyezkedési esélyeidet is drasztikusan megnöveli. </p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F06%2Fdiploma_nyelvvizsga_nelkul_352%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F06%2Fdiploma_nyelvvizsga_nelkul_352%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F06%2Fdiploma_nyelvvizsga_nelkul_352%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Diploma nyelvvizsga nélkül"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/04/06/diploma_nyelvvizsga_nelkul_352#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4368339" border="0" /></a><br /></p>
diploma
nyelvvizsga
őszinteség
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/04/01/egy_vagy_ket_oldalas_legyen
Egy vagy két oldalas legyen?
2012-04-01T19:44:00+02:00
2012-04-01T19:44:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>"Egy vagy két oldalas legyen, csak a lényeg, csak címszavak, telszám? Melyik formátumot válasszam? Milyen betűtípus válasszak, az Arial nem túl általános?" - gyakran támad olyan érzésem, elveszünk a formai részletekben önéletrajz írásakor. Ha leegyszerűsítem, <strong>az önéletrajz olyan, mint egy szórólap:</strong> első ránézésre látnom kell, mik a pályázó munkatapasztalatai, iskolai háttere, nyelvtudása.</p>
<p>Ha a <strong>terjedelmet</strong> nézem, ezért kell lehetőleg rövidnek, lényegretörőnek lenni. Pályakezdőként semmiképpen se legyen ez több egy oldalnál! Ma már sokféle formátum kering a neten, válasszunk egyet, azt majd később finomítjuk. <strong>Nincsen egyetlen, tuti nyerő template vagy sablon!</strong> Lehet akármilyen cirádás vagy modern, extravagáns önéletrajzunk: a tömegből ki lehet tűnni, de minden megpályázott álláshoz teljesítenünk kell a pályázati feltételeket. A <strong>betűtípussal</strong> én soha nem variálnék, mindenkinek azt javaslom, az olvashatóság maradjon első számú szempont, a 42. önéletrajznál kifolyik az ember szeme és nem fogja végigolvasni a kalligrafikus pontossággal megrajzolt cirkalmas litániát.</p>
<p><span style="text-decoration: underline;">Egyszerű tesztet javaslok:</span> határozd meg, mi az a négy-öt dolog, amire fel akarod hívni az interjúztató vagy leendő munkaadód figyelmét. Írd meg az önéletrajzot, majd add oda "bárkinek", családtagnak, barátnak. Kérdezd meg tőle, mi tűnik ki számára elsőnek, mire figyelt fel először. Ha a felsoroltak egyeznek a te általad fontosnak ítélt dolgokkal, az már félsiker.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F01%2Fegy_vagy_ket_oldalas_legyen%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F01%2Fegy_vagy_ket_oldalas_legyen%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F04%2F01%2Fegy_vagy_ket_oldalas_legyen%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Egy vagy két oldalas legyen?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/04/01/egy_vagy_ket_oldalas_legyen#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4354531" border="0" /></a><br /></p>
méret
önéletrajz
terjedelem
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/03/28/video_cv_meno_vagy_ciki
Video CV - menő vagy ciki?
2012-03-28T22:57:00+02:00
2012-03-28T22:57:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Nemrég láttam egy pályázatot, ami videó CV-t tartalmazott. Újdonság ez még számomra is, így kíváncsian megnyitottam. Illetve megnyitottam volna, mert a fájl nagy mérete miatt lefagyott a gép...</p>
<p>Aztán sikerült megnyitni, de csalódás ért. A pályázó egy kamerába mondva bedarált egyfajta motivációs levelet, amit néhány, általa jónak ítélt képpel illusztrált. Sajnos nem volt sem meggyőző, sem túl profi. Az jutott eszembe, mintha valaki most, 2012-ben írógéppel írna egy önéletrajzot, néhány polaroid fényképet mellétenne és egy borítékban beküldené...</p>
<p>Nem rossz ötlet amúgy a videó CV önmagában, bár nem tartom valószínűnek, hogy elterjedne: előbb fog elterjedni a videó interjú vagy videó telefon, hiszen ott kétirányú kommunikáció lehetséges. Mégis, aki meggyőző személyiség, aki fontos, hogy jó benyomást tegyen másokra, például értékesítő szeretne lenni, ott előnyös lehet egy ilyen belépő. Hiszen vannak olyan munkakörök, olyan állások, ahol nem az iskolák vagy akár nem a korábbi tapasztalatok számítanak. Aki pénzügyi elemző vagy értékesítési adminisztrátor szeretne lenni, nem ezzel fog érvényesülni: előbbi inkább a számolási-elemzési képességeivel, utóbbi Excel tudásával kerülhet a többiek elé.</p>
<p>Ha viszont már az álláshirdetésben is többször hivatkoznak a kommunikációs készségekre, fellépésre vagy megjelenésre, akkor érdemes mérlegelni. Vigyázz azonban, hiszen pont újszerűsége miatt a visszájára is elsülhet a dolog, egy viszont biztos: kitűnhetsz vele a többiek közül.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F28%2Fvideo_cv_meno_vagy_ciki%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F28%2Fvideo_cv_meno_vagy_ciki%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F28%2Fvideo_cv_meno_vagy_ciki%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Video CV - menő vagy ciki?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/03/28/video_cv_meno_vagy_ciki#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4346841" border="0" /></a><br /></p>
videó
önéletrajz
megjelenés
értékesítő
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/03/25/ugy_erzem_fel_fognak_mondani
Úgy érzem, fel fognak mondani...
2012-03-25T11:57:00+02:00
2012-03-25T11:57:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<blockquote>
<p>A kollégák suttognak a hátam mögött. A főnök az utóbbi időben egyre elviselhetetlenebb. Lehetetlen munkakörülmények között dolgozom. Már keresnek is a helyemre valakit. Tuti, ki fognak rúgni.</p>
</blockquote>
<p>Bizonyára sokan éreztek már hasonlóan. Néhány jótanácsom lenne, ha ilyen helyzetbe kerülsz: </p>
<ol>
<li>Először is: <strong>ne ess pánikba!</strong> Próbáld meg higgadtan mérlegelni a helyzetet, a lehetőségeket, járt utána a dolgoknak!</li>
<li>Fontos előre leszögeznem, hogy <strong>munkajogi kérdésekben</strong> mindenképpen kérj szakértő segítséget! Ne ismerősöktől vagy mindenféle internetes fórumról tájékozódj, mert könnyen félrevezethetnek.</li>
<li>A felmondás mindig <strong>alapos indoklást</strong> igényel. Két tipikus álláspont lehet: vagy nem látod el megfelelően a munkádat (teljesítmény) vagy szervezeti átalakítás, pl. leépítési hullám miatt mondanak fel neked.</li>
<li>Ha a<strong> teljesítményeddel</strong> vannak gondok, ezeket írásban rögzíteni kell. Lehet ez korábbi írásbeli figyelmeztetés is, bármilyen email, utasítás, stb. Különleges eset, ha egyértelműen vagy súlyosan károsítod a céget, itt akár azonnali hatállyal is elküldhetnek.</li>
<li>Ha a pozíciódat, a munkakört szüntetik meg, <strong>szervezeti átalakítás</strong> szerepel az indoklásban. Lehet, hogy a feladatköröd szűnik meg, azonban nem lehet hasonló munkakör vagy csak nevében más pozíció a szervezetben. Ha például meghirdetik új elnevezéssel, ez már alapot adhat akár munkaügyi perre is.</li>
<li>Több esetben van felmondási tilalom, illetve indoklásban sem szerepelhet olyan, ami a munkaviszonnyal nem összefüggő dolog. Egy ismerős például bejelentette főnökének, hogy 3 hét kórházi kezelés vár rá hamarosan - ez nem lehet indok.</li>
</ol>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F25%2Fugy_erzem_fel_fognak_mondani%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F25%2Fugy_erzem_fel_fognak_mondani%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F25%2Fugy_erzem_fel_fognak_mondani%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Úgy érzem, fel fognak mondani..."><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/03/25/ugy_erzem_fel_fognak_mondani#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4338148" border="0" /></a><br /></p>
munkajog
felmondás
munkaviszony
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/03/23/maganugyek_mennyire_valo_a_csaladom_az_interju_temai_koze
Magánügyek - mennyire való a családom az interjú témái közé?
2012-03-23T22:27:00+01:00
2012-03-23T22:27:00+01:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p><span style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Egy állásinterjú közben számtalan aspektusból felmerülhetnek magánéleti kérdések. Sokan már az önéletrajzban feltüntetik családi állapotukat, gyermekek számát vagy a hobbi rovatban bontakoznak ki. Néhány egyszerű alapelvet rögzítenék:</span></p>
<ul>
<li><span style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Egészségi állapot, vallás, politikai nézetek, szexuális témák, párkapcsolati kérdések - ezek mind-mind tabutémák, nemcsak az interjú során, hanem a munkahelyen is általában. Ha ilyen jellegű kérdést kapunk, az éles elutasítás helyett próbáljunk meg visszakérdezni, mennyire befolyásolja az adott kérdésre kapott választ az interjúztatót, miért lényeges ezen szempontot mérlegelnie. Amennyiben nem kapunk megnyugtató választ tőle, magunknak tegyük fel a kérdést, valóban szeretnénk-e olyan helyen dolgozni, ahol ilyen kérdések vannak terítéken.</span></li>
<li><span style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Határterületek: itt főleg a gyermekek, illetve a gyermekvállalás szerepel, ez elsősorban a munkaidő (tud-e túlórát is vállalni), mobilitás vagy rugalmasság (tud-e külföldre utazni) és jelenlét (beteg gyermek esetén ki vigyáz rá) tekintetében kerül felszínre. Ha a munkáltató hozzáállása korrekt, ezekről a dolgokról lehet normálisan beszélgetni, az interjúalany akár maga is felvetheti, hogy pl. két lelkes nagymama vigyáz a gyerekre, a férj részmunkaidőben dolgozik, stb. Így megelőzhetőek a vélt hátrányok.</span></li>
<li><span style="font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Közösségi fórumok, internet, facebook: ez főleg az utóbbi időben vált központi témává. Az interjún talán még kevéssé merül fel, sok munkaadó ad ki irányelveket vagy kötelezi a munkavállalókat, hogy szabadidejükben is "kötelesek a vállalati alapértékeket követni". Ezek a szabályok azonban időnként elég rugalmasan értelmezhetőek, bizonytalan az elbírálásuk vitás esetekben. Friss téma, hogy Amerikában egyes interjúkon a jelöltek jelszavait is elkérték, hogy ellenőrizhessék direktben profiljukat vagy a HR-est kellett ismerősnek jelölni - ezzel szerintem túllépve azt a pontot, amit a magánélethez való jog jelent.</span></li>
</ul>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F23%2Fmaganugyek_mennyire_valo_a_csaladom_az_interju_temai_koze%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F23%2Fmaganugyek_mennyire_valo_a_csaladom_az_interju_temai_koze%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F23%2Fmaganugyek_mennyire_valo_a_csaladom_az_interju_temai_koze%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Magánügyek - mennyire való a családom az interjú témái közé?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/03/23/maganugyek_mennyire_valo_a_csaladom_az_interju_temai_koze#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4331788" border="0" /></a><br /></p>
iwiw
interjú
facebook
magánélet
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/03/21/mindig_legyen_nalad_terkep
Mindig legyen nálad: térkép
2012-03-21T23:28:00+01:00
2012-03-21T23:28:00+01:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Sokáig automatikusnak gondoltam, hogy bárki, aki interjúra készül, pontosan felírja a részleteket, megjegyzi, hova kell mennie, stb. Nem tűnik nagy dolognak és interjúztatóként sem vonnék le ennek hiányából magvas következtetéseket. Előfordul, hogy akkor hívnak épp megbeszélésre vagy interjúra, ahol épp nincs nálam papír, toll. Sőt, még vissza sem fognak vagy tudnak hívni... mit lehet tenni?</p><p>Először is, meg lehet kérni a hívót, küldje el emailben, írásban, amit megbeszéltünk, mert nem tudjuk lejegyzetelni. Ha ez sem működik, akkor a mobilunkban, akár egy smsben rögzítsük a legfontosabb részleteket (pl. dátum, hova, kihez). Megoldás lehet még, ha egyeztetünk egy visszahívást későbbre, csak a részletek megbeszélése végett.</p><p>Ha minden információnak birtokában vagyunk, akkor jöhet a térkép! Nézzük meg, hova megyünk. Ha tömegközlekedést választunk, számoljunk elég időt az átszállásra vagy például egy megálló megtalálására. Ha autóval érkezünk, akár már a telefonban rákérdezhetünk a parkolási lehetőségekre, mindenesetre számoljunk ezzel is, különösen nagyforgalmú helyeken ez több időt vehet igénybe. A lényeg, akár nyomtassuk is ki a térképet, ha gyalog kell megtenni az utolsó szakaszt, tudjuk, merre megyünk.</p><p>Miért is érzem ezt fontosnak? Az első benyomás sokat számít: pontosság, felkészültség, tájékozódás - ezekből mind lehet már az elején tapasztalatot szerezni.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F21%2Fmindig_legyen_nalad_terkep%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F21%2Fmindig_legyen_nalad_terkep%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F21%2Fmindig_legyen_nalad_terkep%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Mindig legyen nálad: térkép"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/03/21/mindig_legyen_nalad_terkep#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4327154" border="0" /></a><br /></p>
interjú
megjelenés
felkészülés
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2012/03/19/szubjektiv_ajanlo_munkaugyek
Szubjektív ajánló - Munkaügyek
2012-03-19T23:25:00+01:00
2012-03-19T23:25:00+01:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Munkaügyek - vasárnap 21.25-kor az m1-en, amolyan magyar Office. Lehet, hogy máshol láttuk már, nekem viszont tetszik. Végre egyfajta görbe tükör a mai munkahelyeknek, nemcsak a közszférának, hanem a multiknak is. A második részben például egy megbeszélésen mindmappinget kezdenek rajzolni, soha nem gondoltam volna, hogy a köztévében valaha ilyen kifejezéseket, magyarázat nélkül fogok hallani. Talán egy dolog bánt, viszonylag még kevés szereplő van, kevés karakter, de talán ez idővel változni fog (hátha találnak még üres íróasztalokat).</p>
<p>És ami még mulatságos volt, jól karikatúrázták az állásinterjúkat. A dilettáns HR-es és a vezető közös "munkája" szenzációsan sikeredett, külön ezt a jelenetet levetíteném néhány friss főiskolás HR-esnek, mint negatív példa.</p>
<p>Egy kis ízelítő:</p>
<p> </p>
<iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/pRYywThhjHI" frameborder="0" allowfullscreen=""></iframe>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F19%2Fszubjektiv_ajanlo_munkaugyek%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F19%2Fszubjektiv_ajanlo_munkaugyek%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2012%2F03%2F19%2Fszubjektiv_ajanlo_munkaugyek%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Szubjektív ajánló - Munkaügyek"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2012/03/19/szubjektiv_ajanlo_munkaugyek#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/4327151" border="0" /></a><br /></p>
interjú
szubjektív
munkahely
filmajánló
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://i.ytimg.com/vi/pRYywThhjHI/0.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/10/05/hvg_allasborze_elso_nap_1
HVG állásbörze - első nap
2011-10-05T22:38:00+02:00
2011-10-05T22:38:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Profi szervezés, rengeteg felkészülést segítő anyag, sorbanállás a kezdéskor - ahogy szinte mindenkitől hallottam a HVG börzén. Tény, hogy én magam is örömmel láttam az előkészületeket, ahogy pontosan minden a helyére került. Sok helyen találkoztam a rendezvény hirdetésével is, így a látogatói létszámra sem lehet panasz. Jó ötletnek bizonyult a látogatók kategorizálása, azaz érdeklődési területének megfelelően kapott mindenki színkódot. A rendszer azonban szerintem még némileg finomításra szorul, illetve jobban kellene informálni mindenkit a kódokról.</p><p>Az álláskeresők oldaláról való kiállítói értékelést a mosolykártyák segítik, melyet az érdeklődő adhat át elégedettsége kifejezéseként. Számomra az egyetlen problémát az jelenti a rendszerben, ha egy cég kifejezetten a kártyák begyűjtésére "specializálódik", kéri a kártyát valamiért. Megoldást jelenthetne, ha pl. csak egy kártyával "voksolhatna" a látogató vagy valamilyen más módon is visszajelezhetne a cégek felé.</p><p>Kiállítói oldalról remek volt az elkülönített "lounge", pihenőszoba vagy ahogy akarjuk. Viszonylag rövid időt töltöttem ki, de komolyabb fennakadást a szervezésben nem láttam, piros pont. A SYMA csarnok megfelelő helyszín, bár most talán kissé zsúfolt lett az alapterület, mintha kevesebb lenne a szabad rész vagy pihenő, a standok között gyakran kellett szlalomozni.</p><p>Zárógondolatként mára annyit, hogy úgy érzem, lassan tényleg "beérik" a rendezvény, és sok tekintetben meghatározó állásbörzévé válik.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F10%2F05%2Fhvg_allasborze_elso_nap_1%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F10%2F05%2Fhvg_allasborze_elso_nap_1%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F10%2F05%2Fhvg_allasborze_elso_nap_1%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=HVG állásbörze - első nap"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/10/05/hvg_allasborze_elso_nap_1#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3281372" border="0" /></a><br /></p>
állásbörze
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2011/09/28/kapunyitasi_panik_1
Kapunyitási pánik
2011-09-28T22:17:00+02:00
2011-09-28T22:17:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<blockquote><p> <font face="Verdana, sans-serif"><font size="2">Terjedőben van a magyar fiatalok körében a </font></font><font face="Verdana, sans-serif"><font size="2"><b>kapunyitási pánik</b></font></font><font face="Verdana, sans-serif"><font size="2"> (quarterlife crisis), amely elsősorban az életük negyedén átjutott fiatalokat fenyegeti. A felnőtté válás, a rengeteg lehetőség terhe, és a sikerkényszer mellett bizonytalanok, értelmetlennek érzik munkájukat. Pánikba esnek, hogy még mindig nem azt csinálják, amit szeretnének, ezért nehezen hoznak döntéseket, félnek az egész életüket befolyásoló következményektől. Tünetek lehetnek a passzivitás, a döntésképtelenség, a depresszió, a pörgős (élvhajhászó) életmód. (2004)</font></font><font face="Verdana, sans-serif"><font size="2"><br /></font></font></p></blockquote><p>A kapunyitási pánikról pontos statisztikákat én se tudnék közzétenni. A válság, a munkanélküliség, az utóbbi évek bizonytalansága biztosan fokozta a fiatalokban a félelmeket. Gyakran jelent ez azonban irreális félelmeket, hiszen a pályamódosítás szükségessége egyes helyzetekben vagy a felelősségvállalás mind-mind a felnőtté válás fokozatai. Fokozatos függetlenedés, albérlet, önálló kereset, nyolcórás munka, munkahelyi konfliktusok egyaránt várnak minden pályakezdőre. Van, aki ezt próbálja megúszni, például otthon lakik szüleinél vagy diplomahalmozással tölti az időt a munka helyett (viszont lehet ezt is ésszel csinálni).</p><p>Most jöhetne egy halom életbölcsesség és jótanács, de röviden csak annyit mondanék: ne pánikolj! Merj lépni, változtatni, felelősséget vállalni, néha kockáztatni! Megéri :)</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F28%2Fkapunyitasi_panik_1%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F28%2Fkapunyitasi_panik_1%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F28%2Fkapunyitasi_panik_1%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Kapunyitási pánik"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/09/28/kapunyitasi_panik_1#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3263812" border="0" /></a><br /></p>
felelősség
pályakezdők
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2011/09/27/excel_tenyleg_ennyire_kell_tudni
Excel - tényleg ennyire kell tudni?
2011-09-27T21:58:00+02:00
2011-09-27T21:58:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p><img src="http://images.findicons.com/files/icons/1765/windows_icons_v2/128/excel.png" alt="" /> Az oktatási intézmények, legyen akár egy gimnázium vagy egy főiskola, mindenképpen tanítják a számítógép használatát, az alapvető programok működését, stb. A fiatalabb generációnak ez már szinte természetes, email, chat, facebook, internet. Ennek ellenére, az Office programok kezelése szinte minden munkakörben elvárás. Nyilván egy pénzügyesnek inkább az Excel, egy marketingesnek inkább a Powerpoint lesz a fontosabb, de az alapokkal nagyjából mindenkinek tisztában kell lenni.</p><p>És miért kiemelkedő ennyire az Excel? Úgy látom, nem is az az igazi kérdés, hány függvényt tudok fejből. A fő kérdés az, hogy egy adott problémára tudom-e a megoldást. Az szinte mindegy, milyen függvénnyel, milyen színű táblázatban. Például a terméklistát vesse össze egy árlistával, és színezze ki, ami hiányzik az egyikből. Vagy gyűjtsük ki az értékesítési adatokból, melyik partnernek mennyit adtunk el. Vagy egy listának csak egyes elemeit adjuk össze. Vagy válogassuk ki valamilyen speciális feltétel alapján. És ez az a rész, ami majdnem független a verziótól vagy hogy magyar/angol Excelt látunk, mert az alapelvek hasonlóak.</p><p>Mennyire kell tudni? Ez már munkakörtől függ. Ahol tényleg fontos, ott általában tesztelik, mérik a tudásszintet. Egy-egy ilyen feladat is lényeges visszajelzés lehet számunkra, miben kell még fejlődni. Az, hogy pl. ECDL vizsgát teljesített az ember, nem feltétlen garantálja, hogy most is meg tudja oldani a kérdéseket. Hasonlóan a nyelvtanuláshoz, itt is azt tudom javasolni, hogy érdemes gyakorolni, gyakorolni és gyakorolni. Akár az otthoni dolgok nyilvántartásában, akár a munkahelyi feladatok során, ha van egy kis időnk, kísérletezzünk, nézzünk meg új funkciókat, próbáljuk ki az egyes függvényeket. A Súgó sok esetben segíthet, hasznos lehet egy kollégához csatlakozni kis időre vagy háttérelemzést végezni.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F27%2Fexcel_tenyleg_ennyire_kell_tudni%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F27%2Fexcel_tenyleg_ennyire_kell_tudni%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F27%2Fexcel_tenyleg_ennyire_kell_tudni%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Excel - tényleg ennyire kell tudni?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/09/27/excel_tenyleg_ennyire_kell_tudni#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3261339" border="0" /></a><br /></p>
tanulás
excel
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://images.findicons.com/files/icons/1765/windows_icons_v2/128/excel.png
https://alomallas.blog.hu/2011/09/20/ne_alkudjatok_meg
Ne alkudjatok meg!
2011-09-20T22:06:34+02:00
2011-09-20T22:06:34+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p> "A munka életetek nagy részét fogja kitölteni, és az egyetlen módja annak, hogy elégedettek legyetek, ha azt csináljátok, amiről azt gondoljátok, hogy nagyszerű. És csak akkor tudtok nagyszerűt alkotni, ha szeretitek a munkátokat. Ha még nem találtátok meg, folytassátok a keresést. Ne alkudjatok meg! Tudni fogjátok, mikor találtátok meg. És mint minden nagyszerű kapcsolat, ez is csak jobb és jobb lesz az idő múlásával. Keressétek, amíg meg nem találjátok. Ne alkudjatok meg!”<br /> <br /> <em>Steve Jobs</em></p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F20%2Fne_alkudjatok_meg%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F20%2Fne_alkudjatok_meg%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F09%2F20%2Fne_alkudjatok_meg%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Ne alkudjatok meg!"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/09/20/ne_alkudjatok_meg#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3242183" border="0" /></a><br /></p>
munka
álláskeresés
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
https://alomallas.blog.hu/2011/08/28/csak_akkor_vesznek_fel_ha_ismerek_valakit
Csak akkor vesznek fel, ha ismerek valakit
2011-08-28T21:52:00+02:00
2011-08-28T21:52:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Rengeteg alkalommal hallottam már a következőket: <em>"oda csak akkor vesznek fel, ha ismersz valakit a cégtől"</em> vagy <em>"ne is próbálkozz, ha nem vagy az ügyvezető rokona"</em> vagy<em> "a mai világban csak a csókosok érvényesülnek"</em> vagy <em>"be kell nyalnod magad, hogy állást ajánljanak"</em>. Nem fogom ezeket cáfolni, mivel nincsen az ellenkezőjére bizonyítékom. </p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/5445"><img border="0" alt="Free Stock Photo: A group of latino kids posing on a playground." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_5445.jpg" /></a></p><p>Fordítsuk meg egy pillanatra a dolgot! Munkaadó vagyok, a legjobb, legmegbízhatóbb embereket keresem. Ha ajánlást kapok valakitől vagy ismerem, nyilván szívesebben alkalmazom, hiszen megbízhatóbb, mint egy "ismeretlen". Mindemellett azt gondolom, meg kell adni az esélyt, nyílt pályázat formájában és azonos feltételek mellett megmérettetni a jelölteket. Igen, van olyan főnök, aki a "csókos" beosztottat felveszi és megtartja, de mint látható, ezzel tekintélyét is nagy mértékben aláássa, hiszen nem egyenlő mérce alapján ítél.</p> <p>A helyzet nem egyszerű. Mégis, sok mindent tudunk tenni, hogy "ismertek" legyünk. Vegyünk részt minél több szakmai rendezvényen, keressük azon lehetőségeket, ahol a leendő munkaadónk is jelen van. Érdekes jelenség, de minél többet mutatkozunk egy adott körben, annál inkább közéjük valóként kezel minket mindenki. Nem éri meg magunkat sajnáltatva siránkozni a fenti mondatokon, még ha van is valóságalapja. A kitartás általában meghozza gyümölcsét, pályázzunk töretlenül, de mindig szem előtt tartva, hogy képességeink és készségeink alapján a megfelelő pozícióra jelentkezzünk.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F28%2Fcsak_akkor_vesznek_fel_ha_ismerek_valakit%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F28%2Fcsak_akkor_vesznek_fel_ha_ismerek_valakit%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F28%2Fcsak_akkor_vesznek_fel_ha_ismerek_valakit%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Csak akkor vesznek fel, ha ismerek valakit"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/08/28/csak_akkor_vesznek_fel_ha_ismerek_valakit#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3186461" border="0" /></a><br /></p>
referencia
protekció
családtag
kapcsolatrendszer
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_5445.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/08/26/masik_munkakort_ajanlottak
Másik munkakört ajánlottak...
2011-08-26T11:43:00+02:00
2011-08-26T11:43:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Kerülhetünk olyan dilemmába, hogy cégen belül más munkakört ajánlanak. Maradjunk vagy váltsunk? Különösen nehéz a kérdés, ha több lehetőség is felmerül. Hasonló mérlegelés merülhet fel, amikor külső ajánlat érkezik vagy mi magunk keresgélünk, de koncentráljunk most a belső álláslehetőségre. </p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/6134"><img border="0" alt="Free Stock Photo: Close-up of three credit cards." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_6134.jpg" /></a></p><p>Több dolog miatt is gondolhattak ránk: kiemelkedő teljesítmény miatt előléptetés, vezetői pozíció, valamilyen különleges képességünk vagy tapasztalatunk, hosszabb távon terveznek velünk és ehhez szükséges következő lépcsőfok merül fel. De sajnos az is állhat a háttérben, hogy jelenlegi munkakörünk megszűnik vagy elégedetlenek velünk, ezért fontos a körülmények tisztázása. Ezt érdemes felderíteni, akár direkt kérdéssel is vezetőink felé. Ha nem megy, próbáljunk puhatolózni az új munkakörök után, hogy "kreáltak" nekünk egy pozíciót vagy valóban érdekes, vonzó lehetőségről van szó.</p> <p>Ha pozitív fejleményként alakult így, természetesen érdemes mérlegelni az összes, számunkra lényeges szempontot: csapat, vezető, feladatok, lehetőségek, kihívások, stb. Alkalom lehet ez néhány, számunkra fontos kérés megfogalmazására is, akár fizetésemelést is kérhetünk, de vigyázzunk! Ne essünk át a ló túloldalára, ne akarjuk túlnyerni magunkat. Mérjük fel annak a lehetőségét is, hogy amennyiben nem válunk be az új pozícióban, visszakerülhetünk-e régi munkakörünkbe?</p> <p>Ha negatív háttér merül fel, bizakodásra adhat okot, hogy terveznek velem, ezért ajánlanak más munkakört. Lehet, hogy azzal járunk jobban, ha elküldenek a cégtől. Maradásra bírhat az ismerős légkör, a kockázatok mérséklése vagy ha éppen kiszolgáltatott helyzetben vagyunk.</p> <p>Nehéz ilyenkor nemet mondani, mégis lehet, de fontos indokolnunk is döntésünket. Remek alkalom lehet, hogy egyúttal megosszuk vezetőnkkel karrierelképzeléseinket, illetve visszajelzést kérjünk tőle fejlődésünkről, mennyire tartja ő elérhetőnek az általunk kívánt pozíciót. </p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F26%2Fmasik_munkakort_ajanlottak%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F26%2Fmasik_munkakort_ajanlottak%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F26%2Fmasik_munkakort_ajanlottak%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Másik munkakört ajánlottak..."><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/08/26/masik_munkakort_ajanlottak#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3178210" border="0" /></a><br /></p>
megfelelés
ajánlat
munkahely
áthelyezés
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_6134.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/08/24/sztereotipiak_mennyire_mukodnek
Sztereotípiák - mennyire működnek?
2011-08-24T20:14:00+02:00
2011-08-24T20:14:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Nap mint nap, legyen akár pályázó vagy kolléga, rengeteg különböző sztereotípiával találkozom. Rögtön előre leszögezném, ez nem feltétlenül baj, hiszen a minket körülvevő információrengetegben segít eligazodni, ha bizonyos dolgokat tipizálunk, dobozolunk. Tipikus példa, hogy a csinos, fiatal, szőke hajú hölgy önéletrajza láttán, pláne ha még asszisztensként is dolgozott, mindenki rögtön arra gondol, hogy dekorációnak vették őt fel vagy a főnök egyéb, privát kéréseit is teljesítenie kellett, stb. Közben a valóság ettől teljesen eltérhet, lehet ő okos, ügyes, talpraesett személyi titkárnő, mégis a sztereotípia mentén ítéljük meg őt. </p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/9278"><img border="0" alt="Free Stock Photo: Red F1 help key on a keyboard." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_9278.jpg" /></a></p><p>Ha végignézzük az önéletrajzunkat, ha elmegyünk egy interjúra, próbáljunk meg ezekre a jelekre is figyelni, ha egy állásra pályázunk. Igen, egy szemüveg valóban komolyabbá teheti megjelenésünket, intelligensebbnek gondolhatnak minket. A fent vázolt esetben (csinos szőke hölgy) például koncentráljunk munkánk eredményességére, fontos jelezni, hogy mit értünk el, ezzel is alátámasztva, hogy nem csak a két szép szemünkért voltunk abban a pozícióban. Nem kell sem túlbonyolítani, sem túlmisztifikálni ezt a dolgot.</p> <p>Önéletrajzunkban is lehetnek ilyen "sablonmotívumok". Ha valaki kisebb cégnél dolgozott, szinte adja magát, hogy kevésbé volt specialista, viszont sok mindent látott általánosan, szélesebb látókörrel rendelkezik. Állami, közigazgatási szektorban a munkaidő lazasága, a kisebb követelményrendszer lehet közhely. Nem cáfolom ezeket, de jó módszer lehet, ha egy "idegennek" adjuk oda jelentkezésünket és a véleményét kérjük, mondjon el mindent, ami elsőre eszébe jut, ez sokat segíthet, felkészültebbek lehetünk általa.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F24%2Fsztereotipiak_mennyire_mukodnek%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F24%2Fsztereotipiak_mennyire_mukodnek%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F24%2Fsztereotipiak_mennyire_mukodnek%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Sztereotípiák - mennyire működnek?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/08/24/sztereotipiak_mennyire_mukodnek#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3178009" border="0" /></a><br /></p>
sztereotípia
esélyegyenlőség
önéletrajz
szépítés
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_9278.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/08/07/palyavalasztas_milyen_munka_valo_nekem
Pályaválasztás - milyen munka való nekem?
2011-08-07T22:11:00+02:00
2011-08-07T22:11:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Kezdhetném azzal, hogy az életben többször is dönteni kell, pályát kell választani vagy módosítani, mindegyik mérföldkő lehet. Fiatalként talán a legtipikusabb hiba a "sok pénzt-kevés munkával" filozófia, illetve a valóságtól elrugaszkodott cél, mint az "osztályvezető leszek 1 év múlva". Életszakasztól függetlenül, öt lépésben érdemes haladnunk:</p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/13274"><img border="0" alt="Free Stock Photo: A hand in a business suit holding a key." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_13274.jpg" /></a></p><p>Önismeret: a legfontosabb alappillér, hogy ismerjük készségeinket, képességeinket, erősségeinket. Tudnunk kell, mi az, ami motivál minket, milyen feladatokban lelünk örömöt, mi segít át a nehéz időszakokon, miben vagyunk hajlandóak átmeneti kompromisszumot kötni. Kérdezzük meg akár barátainkat, ismerőseinket, hogy vélekednek erről, ezt azonban próbáljuk egyben kezelni, összegezve. Töltsünk ki akár néhány tesztet, forduljunk szakemberhez - a lényeg, hogy legyen határozott önképünk.</p> <p>Tájékozódás: nézzünk körbe, milyen lehetőségeink vannak. Ha találunk egy vonzó képzést például, ellenőrizzük, mi a tartalma, hogyan lehet elhelyezkedni utána, milyen területen, milyen munkakörben. Kérdezzük meg ismét ismerőseinket, beszéljenek munkájukról, mit csinálnak, miért szeretik. Nézzünk meg állásportálokat, álláshirdetéseket, mik az elvárások, mik a főbb feladatok, milyen munkakörök léteznek. </p> <p>Célkitűzés / ellenőrzés: ha tisztában vagyunk magunkkal és a lehetőségekkel egyaránt, eljött a döntés pillanata. Ám mielőtt elköteleznénk magunkat, még egyszer gondoljuk végig alaposan, a kitűzött karriercél mennyire reális, mekkora befektetést igényel, adottak-e hozzá lehetőségeink. Ha például egy félmilliós tanfolyam elvégzése szükséges, vegyük számításban a tandíj előteremtését is.</p> <p>Próba: ha már döntöttünk, keressünk olyan lehetőségeket, ahol kipróbálhatjuk magunkat. Fiatalként erre több lehetőségünk is van, hiszen akár egy szakmai gyakorlat, akár diákmunka keretében is bepillanthatunk egyes szakmákba. Ha megoldható, kísérjünk el egy ismerőst egy munkanapja során. Fontos, hogy élőben lássuk a választott területet, mert a tankönyvek, mások élményei félrevezetőek lehetnek.</p> <p>Hit: végül, de nem utolsósorban, az elszántság, a türelem, a célba vetett hit és tenni akarás nagyon fontos. Ne várjuk a sültgalambot, vagy hogy álmaink cége holnap megkeres minket. Az álomállásért vagy vágyott pozícióért akár nap mint nap tenni kell, karriertervünknek megfelelően. Ma mit tettem a karrieremért?</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F07%2Fpalyavalasztas_milyen_munka_valo_nekem%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F07%2Fpalyavalasztas_milyen_munka_valo_nekem%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F07%2Fpalyavalasztas_milyen_munka_valo_nekem%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Pályaválasztás - milyen munka való nekem?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/08/07/palyavalasztas_milyen_munka_valo_nekem#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3132608" border="0" /></a><br /></p>
tanulmányok
pályakezdők
pozíció
önelemzés
rugalmasság
álomállás
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_13274.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/08/01/jelentkezz_paroddal_egyutt_allashirdetesre
Jelentkezz pároddal együtt álláshirdetésre!
2011-08-01T21:05:00+02:00
2011-08-01T21:05:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Ma kaptam egy emailt, melyben egy pár (férfi és nő) együtt pályázott egy állásra. Közös fénykép, mindkettőjük önéletrajza a levélben. Hasonló háttér, hasonló motivációs levél. Apró szépséghiba, hogy több mint száz címzettnek küldték el a levelet, mindenki látható benne.</p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/8756"><img border="0" alt="Free Stock Photo: A couple in costumes at Dragoncon 2009 in Atlanta, Georgia." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_8756.jpg" /></a></p><p>Elgondolkoztam, mi motiválhatta őket a közös pályázatra. Mindketten állást keresnek, hasonlóan inkább pályakezdők, némi tapasztalattal. Ugyanott laknak, tehát azonos környéken keresnek. Van közös facebook/iwiw oldaluk, közös emailcímük. Láthatták esetleg valamelyik valóságshowt is, ahol párok is jelentkezhettek.</p> <p>Mindenkit lebeszélnék erről. NE pályázz közösen egyik családtagoddal sem, legyen szülő, testvér vagy bármilyen rokon. Nem baj, ha azonos emailcímetek, telefonotok, elérhetőségetek van, mert bármilyen okból így adódik. A pályázat azonban egyedi legyen. Hasonlíthat, de fontos saját erősségeidet kidomborítani, miben vagy te más, mint a többi pályázó. Igen, adott esetben saját rokonod, iskolatársad, barátod versenytársa lehetsz, de ezért a pályázat.</p> <p>A közös pályázat aranyos: egy pár vagyunk, egy helyen szeretnénk dolgozni, hasonló az érdeklődésünk. Ez azonban munkahely. Itt egyéni teljesítményünk számít, munkaszerződést egyedül kötünk, képesek vagyunk önállóan döntést hozni. </p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F01%2Fjelentkezz_paroddal_egyutt_allashirdetesre%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F01%2Fjelentkezz_paroddal_egyutt_allashirdetesre%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F08%2F01%2Fjelentkezz_paroddal_egyutt_allashirdetesre%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Jelentkezz pároddal együtt álláshirdetésre!"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/08/01/jelentkezz_paroddal_egyutt_allashirdetesre#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3118185" border="0" /></a><br /></p>
álláskeresés
önéletrajz
kísérő
családtag
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_8756.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/07/27/miert_ne_irjuk_az_oneletrajzba_a_munkahely_valtas_okat
Miért (ne) írjuk az önéletrajzba a munkahely váltás okát?
2011-07-27T11:55:00+02:00
2011-07-27T11:55:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Nemrég láttam egy rövid szavazást, ami arról szólt, hogy mit ne írjunk be az önéletrajzba. Magasan az első helyen vezetett a váltás oka. Ezzel többé-kevésbé egyetértek, bár tény, az interjúkon szinte biztosan szóbakerül, így érdemes készülni. Alapesetben az önéletrajz-sablonok sem tartalmazzák a váltást, hova is írhatnánk?</p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/13265"><img border="0" alt="Free Stock Photo: Close-up of a pistol in a holster on the belt of a businessman." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_13265.jpg" /></a></p><p>Írhatjuk a kísérőlevélbe, írhatjuk az önéletrajzba is, értelemszerűen a két munkahely közé. És igen, egyes esetekben valóban beírhatjuk: ha például kifejezetten és egyértelműen külső körülmények vezettek a munkakör megszűnéséhez, pl. a cég drasztikus létszámcsökkentésre kényszerült. Írhatunk róla akkor is, ha világos és egyértelmű karriercélok mentén építkeztünk, pl. rövid időre elmentem külföldre pincérnek, hogy elegendő pénzt gyűjthessek bizonyos céljaim eléréséhez. Szerepelhetnek bizonyos magánéleti okok is, ha ebbe szeretnénk beavatni az interjúztatót.</p> <p>Mit ne írjunk be semmiképp? Ha az adott váltás érzelmileg nagyon felkavart minket, ha viharos körülmények között történt, ha valaki vastagon hibás benne. Ilyenkor viszont mindenképp készüljünk a válasszal az interjúra, mit fogunk mondani, ha rákérdeznek. Igyekezzünk korrektek maradni a válasznál és nem hazugságba keveredni.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F07%2F27%2Fmiert_ne_irjuk_az_oneletrajzba_a_munkahely_valtas_okat%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F07%2F27%2Fmiert_ne_irjuk_az_oneletrajzba_a_munkahely_valtas_okat%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F07%2F27%2Fmiert_ne_irjuk_az_oneletrajzba_a_munkahely_valtas_okat%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Miért (ne) írjuk az önéletrajzba a munkahely váltás okát?"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/07/27/miert_ne_irjuk_az_oneletrajzba_a_munkahely_valtas_okat#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3098070" border="0" /></a><br /></p>
referencia
önéletrajz
magánélet
távozás
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_13265.jpg
https://alomallas.blog.hu/2011/07/25/ha_mar_ajanlatot_kaptunk
Ha már ajánlatot kaptunk...
2011-07-25T21:26:00+02:00
2011-07-25T21:26:00+02:00
Álomállás
https://blog.hu/user/587206
<p>Ha már egy cég ajánlatot tesz, akkor is véthetünk hibákat. Nyilván nem fogják magukat meggondolni az "utolsó" pillanatokban, de ne felejtsük a próbaidőt, illetve azt, milyen szájízzel kezdünk. Fontos a cég számára is tudni, mikor kezdünk, erről korábban írtam.</p> <p><a href="http://www.freestockphotos.biz/stockphoto/4829"><img border="0" alt="Free Stock Photo: A protest sign at the 2009 tax day tea party in Atlanta, Georgia." src="http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_4829.jpg" /></a></p><p>Ne vaciláljunk sokat. Nem baj, ha másik ajánlat van függőben vagy jobb pozíció kilátás egy másik helyen, a lényeg, hogy néhány napot kérjünk maximum, mint gondolkodási idő. Egyik cég sem várhatja el azt, hogy a biztosat a bizonytalanért vállaljuk. Viszont mi se várjuk, hogy egymásra licitálva versengjenek értünk (ez csak nagyon ritka esetekben fordul elő). A dilemmába ne feltétlenül avassuk be a leendő vállalatunkat, mert ebből számunkra kedvezőtlen következtetéseket vonhatnak le: na, ez se tudja, mit akar!</p> <p>Vegyünk egy papírt, írjuk fel az érveket és ellenérveket. Kérdezzük meg ismerőseinket, gondolkodjunk velük együtt. Soroljuk fel magunkban azt, mi fontos valóban számunkra. A lényeg, hogy tudjunk döntést hozni és egyértelműen kommunikáljunk. "Háááát, még gondolkozom, kérnék két órát" - ez nem megfelelő reakció. Ha több fizetésre gondoltunk az ajánlatban, vagy más feltételt nem tudunk elfogadni, ezt vessük fel témaként. Béralku - nem elterjedt Magyarországon, de a neve önmagáért beszél. A legtöbb cégnél adott sávot hagynak jóvá és egy-egy jó jelöltért akár többet is megadnak. Ne feszítsük a végletekig a húrt, de tehetünk "ellenajánlatot", mi mennyit tartunk elfogadhatónak. Ha korábban adtunk meg bérigényt, nem fair fölé menni az alkuban.</p>
<p><a title="Megosztom Facebookon!" href="https://www.facebook.com/sharer.php?api_key=120587281320910&locale=hu_HU&method=stream.share&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F07%2F25%2Fha_mar_ajanlatot_kaptunk%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dfacebook%26utm_campaign%3Dblhshare"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_facebook.png" alt="Megosztom Facebookon!"></a>
<a title="Megosztom Twitteren!" href="https://twitter.com/home?status=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F07%2F25%2Fha_mar_ajanlatot_kaptunk%3Futm_source%3Dbloghu_rss"><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_twitter.png" alt="Megosztom Twitteren!"></a>
<a title="Megosztom Tumblren!" href="https://www.tumblr.com/share?v=3&u=https%3A%2F%2Falomallas.blog.hu%2F2011%2F07%2F25%2Fha_mar_ajanlatot_kaptunk%3Futm_source%3Dbloghu_rss%26utm_medium%3Dtumblr%26utm_campaign%3Dblhshare&t=Ha már ajánlatot kaptunk..."><img src="https://m.blog.hu/assets/frontend/img/rss/icon_tumblr.png" alt="Megosztom Tumblren!"></a>
<a href="https://alomallas.blog.hu/2011/07/25/ha_mar_ajanlatot_kaptunk#comments"><img class="item_ctp" src="https://alomallas.blog.hu/rss/image/post/id/3097829" border="0" /></a><br /></p>
kezdés
alkalmazkodás
ajánlat
őszinteség
bérigény
0
Álomállás és karrier
https://alomallas.blog.hu
http://www.freestockphotos.biz/thumbs_0001/thumbsmall_4829.jpg